RE:아침에 출근했는데, 맘에 안든다고 그만두라고 합니다.

안녕하세요. 부천시비정규직근로자지원센터 입니다.

1. 사업주가 근로자를 해고하기 위해서는 '정당한 이유'가 있어야 합니다. 귀하의 경우와 같이 사업주가 아무런 정당한 이유없이 일방적으로 해고를 한 경우 부당해고 구제신청을 제기하실 수 있습니다. 회사 주소지 관할 지방노동위원회에 구제신청을 하실 수 있으며 구제신청 과정에서 소정의 임금(180만원 가량) 보다 적은 금액을 받았던 경우에는 국선노무사의 지원을 받을 수 있습니다.

2. 갑작스러운 해고를 방지하기 위하여 적어도 30일 전에 통지하거나 30일 분의 통상임금을 지급하는 해고예고 제도가 있으나, 월급근로자로서 6개월 이내 근무한 경우 해고예고 제도가 적용되지 않습니다.  

아파트 경비를 하고 있습니다.

경비원은 저를 포함해 8명이고, 소장과 팀장이 있습니다.

저는 올해 1월16일부터 일했고, 오늘(3월31)일 그만두라는 지시를 받았습니다.

이 회사에서는 지난번에는 경비 한분이 갑자기 그만두라고 하여 그만둔적이 있습니다.

저는 오늘 일을 하기 위해 점심도시락을 싸서 출근했습니다.

그런데, 팀장이 와서는 소장이 맘에 안들어한다고 하면서 돌아가라고 합니다.

내가 해고될만한 사유가 무엇이냐고 하면 그냥 소장의 지시라고 합니다.

저는 어떻게 대응해야 할까요?